Fördelar med Auktoriserade Lönekonsulter
Vilka är fördelarna att vid löneoutsourcing anlita en Auktoriserad Lönekonsult? Här listar vi fördelarna och varför det är viktigt för dig som företagare att anlita Auktoriserade Lönekonsulter.
Nya utmaningar och krav inom lön
Löneyrket står inför många nya utmaningar och kraven på yrkesrollen ökar. Allt eftersom löneprocesserna blir effektivare, ökar behovet av ny och även bredare kompetens inom lön och personalområdet. En Auktoriserad Lönekonsult innebär helt enkelt en kvalitetsstämpel för den som upphandlar och köper löneoutsourcing.
En Auktoriserad Lönekonsult måste underhålla sin kompetens löpande och deltar därför kontinuerligt i olika former av kompetensutveckling inom löneområdet. Auktorisationen som lönekonsult gäller i tre år och förutsätter att lönekonsulten under dessa år fortlöpande utbildar sig.
Varför anlita en Auktoriserad Lönekonsult?
En Auktoriserad Lönekonsult arbetar självständigt med lön samt till viss del med redovisningsfrågor och HR-frågor. I Sverige har vi en komplex löneprocess med omfattande lagar och regler. Dessutom en ökande grad av self-service inom lön och utläggshantering samt en ökad globalisering.
Att hantera ett företags löner är en komplicerad process som kräver mycket kunskap om lagar och regler. Regler som ständigt förändras och löneavtal som varierar med olika anställningsformer. Sammantaget ställer det ökade och nya krav på löneyrket som tillgodoses genom att anlita en Auktoriserad Lönekonsult.
60% av våra lönekonsulter är auktoriserade
Hos oss på ECIT är 60% av alla lönekonsulter Auktoriserade Lönekonsulter. Det innebär att du som ECIT kund får tillgång till:
-
rätt kompetens
-
effektiva kvalitetssäkrade lönerutiner
-
flerårig erfarenhet om lön
-
personlig kontaktperson som är ditt bollplank i frågor om lön
Veta mer om löneoutsourcing
ECIT har lång erfarenhet av att hjälpa företag kring effektiv löneadministration med Auktoriserade Lönekonsulter. Vi tar hand om ditt företags lönefunktion och stöder vid behov med rådgivning kring personal och HR.
Har du frågor om outsourcing lön för ditt företag eller önskar mer information om lönetjänster från ECIT?
Kontakta Maria Nordstrand, avdelningsansvarig lön & HR, ECIT på telefon 08 – 400 212 40 eller e-post maria.nordstrand@ecitservices.se.
Maria Nordstrand
Maria Nordstrand har lång erfarenhet som chef inom området lön & HR som gruppchef, avdelningschef och affärslinjechef, både inom drift och affärsutveckling. Maria har ansvarat för att sätta upp SOX och ISAE 3402 samt är styrelseledamot på Srf konsulterna.
ECIT-bloggen
ECIT är ett av Nordens ledande ekonomi och IT-hus. Vi strävar efter att göra det lättare för dig att driva företag. På den här bloggen hittar du därför råd och tips som är användbara för dig som ledare.
Vill du få nya inlägg via e-post?
Kategorier
- Redovisning (39)
- Rådgivning (33)
- Lön (25)
- IT (24)
- IT-säkerhet (19)
- Affärssystem (11)
- Outsourcing (6)
- IT-drift (5)
- HR (4)
- IT-infrastruktur (4)
- Interim (4)
- Lön & HR (4)
- Bygg (3)
- Coronaviruset (3)
- Effektiv ekonomistyrning - Lön, redovisning (3)
- Ekonomi (3)
- Livet i molnet (3)
- Consulting (2)
- Digitalisering (2)
- Dynamics 365 Business Central (2)
- ECITexpense (2)
- Expense Management (2)
- IT-outsourcing (2)
- IT-tjänster (2)
- Årsbokslut (2)
- Brexit (1)
- ERP (1)
- Franchise (1)
- Försäkringar (1)
- Nyheter (1)
- business central (1)